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杭錦旗農村信用合作聯(lián)社（以下簡(jiǎn)稱(chēng)杭錦旗聯(lián)社）是經(jīng)中國銀行業(yè)監督管理委員會(huì )批準設立的縣域級法人金融機構。為加強員工隊伍建設，優(yōu)化人力資源結構，滿(mǎn)足杭錦旗聯(lián)社業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)自治區聯(lián)社批復同意，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘工作人員，具體招聘事宜公告如下：

一、招聘范圍

面向社會(huì )招聘。

二、招聘崗位及人數

本次招聘業(yè)務(wù)崗10名，其中按1:1.5比例預錄用15人，試用期滿(mǎn)后按照綜合考核排名錄取前10名。

三、招聘條件及專(zhuān)業(yè)要求

（一）招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵紀守法，誠實(shí)守信，無(wú)違規違紀違法記錄；

2、具有良好的個(gè)人品行，具有適應崗位需求的學(xué)習、寫(xiě)作、語(yǔ)言表達、溝通、組織協(xié)調等方面的能力與素質(zhì)，具有良好的團隊協(xié)作精神，熟練應用計算機等基礎技能；

3、具有杭錦旗及周邊地區戶(hù)籍；

4、年齡在30周歲（含）以下（1990年1月1日以后出生）；

5、蒙漢兼通人員優(yōu)先；

6、身心健康，儀表端莊，具有正常履行工作職責的身體條件，體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（2010年修訂）相關(guān)規定執行；

7、有下列情形之一的不得報考：

（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的；

（2）曾被開(kāi)除公職的；

（3）有嚴重違約記錄及法律、法規規定不得應聘的人員。

（4）凡歷年報考過(guò)杭錦旗農村信用合作聯(lián)社的人員，因個(gè)人原因主動(dòng)退出或自愿放棄試用資格，或入職后主動(dòng)辭職的。

（二）專(zhuān)業(yè)要求

1、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、以經(jīng)濟、金融、財會(huì )、漢語(yǔ)言文學(xué)、蒙古語(yǔ)言文學(xué)、文秘、人力資源、法律、審計、計算機、馬克思主義理論類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)為主。

四、招聘程序

本次招聘工作杭錦旗聯(lián)社委托內蒙古如保誠人力資源管理有限公司組織實(shí)施招聘工作。此次自主招聘程序包括：發(fā)布公告、網(wǎng)上報名、資格審查及初篩、筆試、面試、體檢、試用期考核、公示、資格復審及登記手續等環(huán)節。

（一）發(fā)布公告及網(wǎng)上報名

1、報名采取網(wǎng)上受理方式。請應聘人員登錄如保誠人才網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://rbcgs.nmqq.net/），在“招聘信息”中查找“杭錦旗農村信用合作聯(lián)社2020年公開(kāi)招聘公告”，查看后，點(diǎn)擊“在線(xiàn)報名”，進(jìn)入報名頁(yè)面，依據頁(yè)面提示填報，二者缺一不可：（1）提交簡(jiǎn)歷（即上傳招聘報名登記表）；（2）填寫(xiě)在線(xiàn)報名登記。

直接進(jìn)入PC端招聘通告的鏈接：http://rbcgs.nmqq.net/Company/lists/moduleid/143

進(jìn)入公司首頁(yè)PC端的鏈接，然后需要手動(dòng)再點(diǎn)擊進(jìn)入招聘通告：http://rbcgs.nmqq.net/

手機端直接進(jìn)入招聘通告的鏈接：http://rbcgs.nmqq.net/m

2、報名時(shí)間：2020年7月2日至2020年7月16日24:00。

（二）資格初審及初篩

報名結束后，將依據應聘條件對應聘人員信息進(jìn)行資格初審，對不符合報名信息的人員進(jìn)行淘汰，同時(shí)對考生堅持好中選好、優(yōu)中選優(yōu)的原則進(jìn)行初篩。初審要素依次為：年齡、學(xué)歷、戶(hù)籍所在地、專(zhuān)業(yè)匹配程度、個(gè)人具體條件等。同時(shí)結合工作需求，蒙漢兼通人員優(yōu)先。

（三）資格審查

對資格初審通過(guò)的人員進(jìn)行資格審查，資格審查于筆試和面試前組織進(jìn)行，資格審查通過(guò)后，方可參加筆試和面試。對資格審查未通過(guò)的人員，取消面試和筆試資格。

筆、面試結束后，對擬聘用人員的年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及相關(guān)證明材料的真實(shí)性進(jìn)行資格復審。資格復審未通過(guò)的人員，取消聘用資格，并不予遞補。

資格初審時(shí)應聘者需提供以下資料：

1、《杭錦旗農村信用合作聯(lián)社2020年社會(huì )招聘報名表》（參加考試人員通過(guò)二維碼自行下載、打印），現場(chǎng)審核時(shí)，請將照片自行粘貼于報名表上（報名表上的照片嚴禁使用打印或復印版）；

2、 本人身份證原件、復印件及戶(hù)口簿原件、復印件；

3、 本人畢業(yè)證、學(xué)位證原件及學(xué)歷查詢(xún)結果原件與復印件；雙學(xué)位（輔修學(xué)位）人員須提供兩個(gè)學(xué)位的證明原件與復印件；

4、 本人無(wú)犯罪證明。

資格復審需審驗以下資料：

1、《杭錦旗農村信用合作聯(lián)社2020年社會(huì )招聘報名表》，（報名表上的照片嚴禁使用打印或復印版）；

2、 本人身份證和戶(hù)口簿原件與復印件；

3、 本人畢業(yè)證、學(xué)位證原件及學(xué)歷查詢(xún)結果原件與復印件；雙學(xué)位（輔修學(xué)位）人員須提供兩個(gè)學(xué)位的證明原件與復印件。

備注：以上資料均需要提供原件與復印件。

（四）筆試、面試及確定試用期入圍人員

1、筆試、面試。通過(guò)初審及資格審查后，符合條件人員參加統一組織的筆試、面試。筆試成績(jì)占總成績(jì)的40%，面試占總成績(jì)的60%。具體時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。

未收到筆試、面試通知的應聘者，不再另行通知。

2、確定試用期入圍人員。根據考生筆試、面試成績(jì)、具體表現等情況，按照1:1.5的比例確定試用期入圍人員。試用期入圍人員如自動(dòng)放棄實(shí)習資格，可按照成績(jì)依次遞補。

（五）體檢

試用前統一組織體檢，體檢標準參照國家公務(wù)員錄用體檢通用標準執行。如發(fā)現體檢不合格人員，可按成績(jì)由高到低依次遞補。

（六）試用期考核

體檢合格人員，組織與其簽訂協(xié)議，并安排到相應崗位進(jìn)行試用，試用期為6個(gè)月。試用期間如有自動(dòng)放棄試用資格的情況，根據工作需要可按照成績(jì)由高到低的順序依次遞補。試用期滿(mǎn)后，對試用人員在試用期間的表現進(jìn)行考核，并依據考核結果對多于招聘計劃的試用人員實(shí)行末位淘汰，考核合格后，確定為擬錄用人員。

（七）公示

擬錄用人員確定后，在一定范圍內對擬錄用人員名單進(jìn)行公示，公示期5個(gè)工作日。公示期間，接受考生及社會(huì )監督。如發(fā)現有嚴重問(wèn)題，取消錄用資格。

（八）登記手續

資格復審通過(guò)的人員，由擬錄用人員填寫(xiě)《內蒙古農村信用社員工錄用審批表》（一式三份，加蓋單位公章并由主要領(lǐng)導簽字），形成社會(huì )招聘專(zhuān)題報告，并附擬錄用人員身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證、學(xué)歷查詢(xún)結果復印件（半年有效期，由經(jīng)辦人簽字蓋章）等相關(guān)材料報自治區聯(lián)社辦理登記手續。對自治區聯(lián)社登記手續未通過(guò)的人員取消錄用資格。

新聘用人員三年內不允許調動(dòng)。

五、其他事項

（一）應聘人員應對所填寫(xiě)的內容和提供相關(guān)資料的真實(shí)性負責，在考錄過(guò)程中凡發(fā)現有虛假信息或不符合報名條件的，隨時(shí)取消錄用資格，由此導致的后果由報考人員自行負責。應聘者的個(gè)人信息僅用于此次招聘，不公開(kāi)、不退還。

（二）應聘人員聯(lián)系方式務(wù)必準確，有關(guān)面試、筆試、體檢、錄用等都將通過(guò)手機短信或電話(huà)以及如保誠人才網(wǎng)站公示的方式通知，請應聘人員保持通訊暢通，并隨時(shí)關(guān)注如保誠人才網(wǎng)站以及如保誠微信公眾號（網(wǎng)址：http://rbcgs.nmqq.net/）。

（三）報名咨詢(xún)電話(huà)：

 0477—6627966、6623409

（四）杭錦旗農村信用合作聯(lián)社不針對招聘考試組織任何形式的培訓班，不收取任何費用。

（五）本招聘公告解釋權屬杭錦旗農村信用合作聯(lián)社。

附：《杭錦旗農村信用合作聯(lián)社2020年社會(huì )招聘報名表》下載二維碼

（掃描下載表格，填寫(xiě)完成后上傳，同時(shí)現場(chǎng)審核時(shí)需驗原件）